Хартия, но не вольностей

В формате круглого стола представители предприятий, вузов и прочих организаций подписали документ о технологическом суверенитете и импортозамещении, разработанный врио губернатора Хабаровского края Дмитрием Демешиным.

Первыми под хартией поставили автографы глава региона, уполномоченный по защите прав предпринимателей, представители краевой прокуратуры, Союза работодателей, органов контроля, торгово-промышленной палаты, крупных компаний региональных отделений «Деловой России» и «Опоры России».

Основное направление декларации — приоритет в развитии отечественного промышленного производства и подготовка высококвалифицированных специалистов во всех сферах экономики.

— Принцип простой: есть наше — покупаем хабаровское, нет такового — покупаем дальневосточное, нет дальневосточного — ищем производителей в Российской Федерации. И только если мы не можем на первоначальной цепочке промышленного потребления найти отечественный товар и не можем быстро его создать с использованием наших промышленных мощностей, тогда уже смотрим на производителей других, дружественных нам стран, — подчеркнул Дмитрий Демешин на расширенном заседании правительства Хабаровского края.

Отметим, что многие попросту не слышали о формате такого соглашения, как хартия, и не представляют, что она дает его участникам и как влияет на развитие региона в целом. Как рассказали в правительстве края, речь идет о добровольном акте, который не накладывает на причастных к нему лиц какие-либо строгие обязательства, кроме индивидуальной степени ответственности за укрепление экономики Дальневосточного региона. Также в документе четко определены основные принципы и ключевые направления, которые всегда будут в приоритете. Речь идет о принятии мер к расширению научных инноваций, развитии собственного производства, цифровой трансформации отраслей промышленности, приобретении оборудования, комплектующих и расходных материалов, сделанных только в РФ, развитии мер поддержки импортозамещающих проектов, поддержке кадрового потенциала и взаимодействии с добросовестными зарубежными партнерами.

Практически все участники круглого стола уделили внимание пункту о повышении уровня квалификации будущих специалистов в силу нынешнего дефицита инженеров, проектировщиков и прочих кадров технической направленности.

— Коллективы студентов, сотрудников образовательных и научных организаций Хабаровского края должны чувствовать надежную опору и поддержку от частных и государственных организаций. Конечно, для меня очень важно, что в тексте этого документа этим моментам уделяется особое внимание. Одно из направлений хартии прямо декларирует необходимость подключать профессорский и преподавательский состав к исследованию индустриальной отрасли, чтобы происходил обмен мнениями и идеями, — заявил ректор Тихоокеанского государственного университета Юрий Марфин. —У нас есть конкретные разработки и достижения, уже готовые для реализации, и, конечно хартия только поддерживает нас в этом отношении, а также является тем документом, который закрепляет наши мотивы. Подготовка квалифицированных инженеров — основа технологического суверенитета. Именно поэтому мы создали инженерную школу в области горного дела. Взаимодействуем также с московскими вузами, и эти усилия должны быть скоординированы, слажены, а хартия лишь инструмент для решения этих задач.

Во время встречи практически все представители предприятий, организаций и образовательных учреждений заняли активную позицию, охотно озвучивали наболевшие проблемы, детально описывая нынешнюю ситуацию в своих отраслях.

Как рассказал технический директор компании ООО «Соник Транс» Леонид Утенков, которая производит и разрабатывает авто, пока некоторые материалы, к сожалению, приходится возить из западной части Российской Федерации.

— Из-за размеров страны транспортное плечо может быть очень длинным, и мы стараемся сократить его, поэтому работаем и с представителями Амурской области, Сахалином, ищем контакты в Приморском крае. Ну и, естественно то, что мы можем задействовать здесь, на территории Хабаровского края, мы безусловно имеем в виду, — рассказал профильный директор отечественного автопрома.

Также собеседник отметил, что с 2023 года его компания подписала соглашение о работе с Тихоокеанским государственным университетом в части производства, ведь для того, чтобы это сделать, необходимо иметь теоретическую основу и разработки на уровне математических моделей всех тех вещей и процессов, которые уже в проекте.

— Что касается поиска кадров, то мы занимаемся этим непрерывно. Поэтому мы сотрудничаем и с ДВУПС, специалистов со средним профессиональным образованием находим в Хабаровском дорожно-строительным техникуме, сотрудничаем с автомеханическим колледжем и другими средними специальными образовательными учреждениями, поскольку дефицит в кадрах мы, несомненно, испытываем, — резюмировал собеседник.