Предприятий, трудоустраивающих инвалидов, станет больше в Хабаровске

В первом чтении Законодательной думой Хабаровского края принят законопроект, согласно которому любые филиалы и представительства работодателей численностью не менее 35 человек, даже если их головные организации находятся в других регионах, должны будут принимать на работу людей с ограниченными возможностями здоровья.

— Новая поправка необходима, чтобы привести в соответствие федеральное и региональное законодательство и коснется всех видов обособленных структур, — объяснил председатель комитета по труду и занятости населения правительства Хабаровского края Константин Виноградов. — Если раньше работников с инвалидностью трудоустраивали только в одно головное или крупное подразделение предприятия, то после вступления в силу закона их будут принимать в любую обособленную структуру.

Спикер привел в пример ОАО «РЖД», которое включает в себя множество различных предприятий.       

— В Хабаровском крае проживает более 28 тысяч человек с инвалидностью трудоспособного возраста, из них трудоустроено всего около 8 тысяч, — отметил Константин Иванович. — Работодателями выделено чуть больше 4,5 тысячи квот, а трудоустроено по ним 3,5 тысячи.

Увеличение количества организаций, предоставляющих рабочие места инвалидам, позволит также расширить возможности эффективной реализации госпрограммы альтернативного квотирования, разработанной по инициативе президента страны Владимира Путина. Как отмечают представители общественных организаций в сфере оказания помощи людям с ОВЗ, потребность в их трудоустройстве большая.

— Только в Хабаровске благодаря тому, что предприятия передают нашей организации квоты, удалось обеспечить занятостью в различных сферах деятельности 85 человек с тяжелыми нарушениями интеллекта, опорно-двигательного аппарата, — рассказал руководитель РО ВОРДИ, председатель совета по делам инвалидов при мэре города Дмитрий Коломийцев. — В целом по краю у нас 135 трудоустроенных, а если говорить о тех, кто работает еще и в других НКО, то всего таких жителей более трехсот.

Занятость людей с аутизмом, умственными нарушениями, ДЦП связана с творческой, спортивной и рабочей деятельностью. Они нашли себя в фотоискусстве, зеленом строительстве, уборке помещений, тренерстве, полиграфии и других сферах.

— У нас есть опыт сотрудничества с Николь Агеевой, которая очень красиво вручную расписывает кружки, несмотря на серьезное заболевание, из-за которого прикована к инвалидной коляске и ограничена в движениях, — рассказала депутат Закдумы Ольга Булкова. — Ее уникальные изделия продаются в некоторых рыболовных магазинах Хабаровска. Люди с удовольствием приобретают оригинальную посуду, а девушка занимается интересным делом и получает хотя и небольшое, но финансовое подспорье.