Ряд отраслей в Хабаровском крае испытывает дефицит кадров

Сегодня в регионе 25 тысяч вакансий. На конец июля первую строчку в рейтинге самых востребованных специалистов заняли врачи, сообщает компания интернет-рекрутмента HeadHunter. Предложения есть, но не хватает соискателей.

Похожая ситуация наблюдается и в других сферах. Некому встать за станок: резюме на должности токаря, фрезеровщика и шлифовщика появляются все реже. Профессия машиниста тоже не пользуется популярностью.

Дальше по списку идут слесари/сантехники, пекари/повара, прорабы, автомеханики, электромонтажники, агенты по недвижимости, медицинские представители, монтажники, разнорабочие, геодезисты и сварщики.

― Нам не хватает рабочих рук. Это факт. Мои встречи с предпринимателями подтверждают озабоченность не только крупных инвесторов, но и малого и среднего бизнеса дефицитом кадров. Проблема имеет стратегический характер. Нехватка, учитывая больше инвестиционные проекты, будет только нарастать. И нам нужно догонять, ― прокомментировал губернатор Хабаровского края Михаил Дегтярев.

В кадрах нуждаются медицина, фармацевтика и сельское хозяйство. Немногие ищут работу в области добычи сырья, автобизнеса, строительства, недвижимости, производства и сервиса, транспорта, логистики и перевозок. Недостает и рабочего персонала.

― Надо использовать механизмы трудовой миграции и формировать условия, чтобы молодые и опытные специалисты могли находить работу у нас в регионе. Она должна гарантировать доход, социальную защиту и достойный уровень жизни, ― отметил губернатор.