Первую выездную диспансеризацию провели в Хабаровске

Пионером выступил комитет по управлению Индустриальным районом, где сегодня работает бригада врачей.

С утра сотрудники несли с собой на службу контейнеры с обедом и… баночки с анализами. Сегодня всем комитетским предстоит пройти медицинское обследование ― малый актовый зал отдан под процедурный и терапевтический кабинет.

На стульях, где проводят заседания, нет свободных мест ― очередь сдать кровь. По одному проходят за ширму, затем мерить давление, сатурацию, рост, вес, объемы. В другом кабинете ЭКГ. Очередь двигается достаточно быстро и, главное, весело ― в поликлинике столько позитивно настроенных людей под дверями кабинетов не увидишь!

Вместе с сотрудниками отрывается на время от работы и глава комитета.

― Уверена, что все должны проходить диспансеризацию ― надо ответственно относиться к себе. А я, как руководитель, заинтересована в том, чтобы в коллективе были здоровые работники, ― говорит Мария Матаева, председатель комитета по управлению Индустриальным районом Хабаровска.

Накануне в комитете собрали представителей районных предприятий ― объяснили, зачем и как проходит диспансеризация на выезде, в чем ее преимущества. Первым на себе ее решил опробовать комитет, а на следующей неделе записались еще два «добровольца».

― Мобильные медицинские бригады активно используются на территории края, а в городе только для наблюдения маломобильных граждан, ― рассказывает Ольга Костина, главный врач 11-й поликлиники. ― Диспансеризацию в поликлинике в основном проходят пенсионеры, а те, кто работает, признаются, что им некогда и нет сил идти в поликлинику. А ведь именно на диспансеризации можно выявить на ранней стадии болезни, которые лидируют среди тех, что опасны летальным исходом: это и рак, поражение дыхательных путей, сердечно-сосудистые заболевания, сахарный диабет. Формат выездной диспансеризации решили выбрать, чтобы работодатель мог вовремя узнать о рисках здоровью сотрудникам, скорректировать его труд. И такие выезды уменьшат затраты предприятия для проведения медосмотра. Мы заранее отдали работникам анкеты, сделаем анализы, и по результатам будем строить формат работы с пациентами: либо поставим на учет, прикрепим к врачу. Хотим, чтобы врач был закреплен за определенным коллективом. Тогда врач сможет выйти на предприятие и осмотреть своих пациентов.

Экономится время ― мобильная бригада одного человека осмотрит и послушает минут за 15, в поликлинике на диспансеризацию тратится гораздо больше.

Приглашать врачей к себе могут предприятия, где трудится от 25 человек. В поликлинике выделили специалиста, который будет сопровождать предприятия. Допустим, требуется пройти маммографию ― сотрудниц запишут на прием так, чтобы не мешало рабочему процессу.

― Будем отрабатывать механизм, чтобы было удобнее всем, ― подытожила Ольга Костина.

Ссылка на фотогалерею